醫療保險及退休：

1. 勞保、健保、團保、退休金提撥6%
2. 勞工退休準備金
3. 免費定期健康檢查

請/休假制度：

均優於勞動基準法等相關法令辦理等

獎金/禮金(禮券)：

1. 績效(年終)獎金(視公司營運/績效)、生產績效獎金(月)
2. 三節(五一/端午/中秋)發放禮券或節金
3. 生日禮金、生日禮物、員工介紹獎金
4. 專業技能津貼
5.免費法律顧問諮詢服務
6.遠地者提供宿舍或住宿津貼
7.員工認股